试用期被公司辞退工资只给一半不合法。依据《劳动法》规定，解除劳动合同应一次性付清工资。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，面临经济困难。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合法。处理方式：1.与公司协商，要求按法律规定结算工资；2.协商不成，向劳动仲裁委员会提起仲裁；3.如仲裁仍无法解决，可向法院提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退工资只给一半，可要求立即结算或协商结算时间。建议先与公司协商，若协商无果，再通过法律途径维权。
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