工资被欠2个月，可以报警，但建议先向劳动局投诉。依据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位应按时足额支付工资，拖欠工资违法。若不及时处理，可能影响个人生活及权益保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资被欠，常见处理方式是先向劳动局投诉，再考虑报警。选择时，应根据拖欠情况、证据是否充足及用人单位态度来决定。若劳动局介入后仍未解决，且证据确凿，可选择报警。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资被欠应这样处理：1. 立即向当地劳动局投诉，提交相关证据，如合同、工资条等。2. 若劳动局调解无果，用人单位仍不支付，可准备报警材料，控告违法行为。3. 同时，可寻求工会或建设局清欠办帮助，多渠道维权。
相关文章
公司偷税漏税行为谁承担法律责任
公司偷税漏税，法人代表等需担责。依据《刑法》，偷税行为可构成偷税罪，涉及犯罪将受刑罚。未及时处理可能导致刑事责任及高额罚款。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司偷税漏税常见处理方式为补缴税款、
读了一个月不读了可以退学费吗
是否可以退学费需根据合同及法律规定判断。分析：通常情况下，学费退还涉及教育培训合同的约定以及相关法律法规。若合同中明确规定了退费条款，且符合退费条件（如未开始上课、因特殊原因无法继续学习等），则有权要求退费。若合同未规定或规定不明确，则需依据
手上缝二十多针算什么伤
手上缝二十多针需申请伤残司法鉴定确定伤情。依据《刑法》等，若构成轻伤，可能涉及故意伤害罪，无法仅通过调解解决，需及时报案处理。否则，可能面临无法追究对方刑事责任的风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫
侮辱标语是否违法了
侮辱标语确实违法，违反了《治安管理处罚法》。该法规定公然侮辱他人将受处罚，严重时可能拘留并罚款。不及时处理，会损害他人名誉，造成恶劣社会影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 侮辱标语违法。处理
学校端午节不放假哪些地方可以举报电话
学校端午节不放假可投诉。依据《全国年节及纪念日放假办法》，端午节为法定节假日，学校不放假属违法，可能影响师生休息与权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 学校不放假可投诉至教育局或拨打投诉电话。
建造师证书挂靠单位交社保可以吗
建筑公司办理职工社保需要注意下列事项：要准备好营业执照、登记证书或者单位印章等申报材料；要在用工之日起的三十日内及时为职工申办社保登记；以及要按其足额缴费。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 需要
女朋友被囚禁报警怎么处理
女朋友被囚禁应立即报警。依据《中华人民共和国刑法》，非法拘禁属犯罪行为，不及时处理可能导致女友身心受创，甚至面临更严重的危险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 报警是处理囚禁问题的首要方式。根据
工伤后单位拿走住院影像材料怎么办
单位无权拿走您的住院影像材料。依据《工伤保险条例》，单位应协助您申请工伤认定，而非私自占有医疗资料。若不及时处理，可能影响您的工伤认定及赔偿权益，导致经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
12315举报无证经营要什么证据吗
需要相关证据支持举报。依据《无证无照经营查处办法》，举报时应提供无证经营的具体线索，如经营地点、时间等，以便查处。不及时处理可能导致消费者权益受损，市场秩序混乱。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
如果打工不给钱怎么办
打工不给钱可依法维权。依据《劳动法》等，雇主需按时支付工资，否则劳动者有权采取法律手段。拖欠工资严重影响生活，应及时处理避免损失扩大。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 打工不给钱常见处理方式有协