企业和我个人都缴了10年的社保，我50岁能退休吗

是否能50岁退休需视具体情况而定。分析：退休年龄及条件由法律规定，通常与性别、职业类别及工作年限相关。对于一般企业职工，女性满50周岁且累计缴费满15年可申请退休，男性则需满60周岁。您虽已缴费10年，但年龄和性别条件若不符合，则不能50岁退休。提醒：若您已达到法定退休年龄且符合条件，但单位不予办理退休手续，可能涉及权益受损，应及时咨询专业人士。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有咨询社保机构、查阅相关法律法规及寻求法律援助。选择建议：首先尝试咨询社保机构了解个人情况是否符合退休条件；若存在争议或不明确之处，可查阅相关法律法规；必要时，可寻求法律专业人士的帮助，通过法律途径维护自身权益。
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具体操作：1.若您为女性且已满50周岁，可携带个人身份证明、社保证明等材料至当地社保机构申请退休，并核实缴费年限是否满足要求。2.若您为男性或虽为女性但未达到50周岁，则需继续工作至法定退休年龄。期间，应确保社保缴费不中断，以免影响退休待遇。3.若在申请退休过程中遇到单位阻挠或社保机构不予办理的情况，可收集相关证据，如劳动合同、社保缴费记录等，向劳动仲裁部门或法院提起诉讼，要求维护自身合法权益。同时，可咨询法律专业人士，获取更具体的法律建议和支持。4.在整个过程中，保持与社保机构的沟通，及时了解政策变化及申请进度，确保自身权益不受损害。